Новости
Недавно на HR-кухне был проведен вебинар о возможностях E-Staff, которые могли быть вам незнакомы . Мы постарались сделать его интересным и для тех, кто уже использует систему (но не на все 100%), и для тех, кто очень хочет начать с ней работать.
Отправляйте нанимающему менеджеру информацию о кандидате или планируйте интервью сразу.
Мы добавили в E-Staff возможность интеграции c календарями Microsoft 365 и Microsoft Exchange – в дополнение к уже существующим интеграциям с внешними календарями Microsoft Outlook, Google или CalDAV.
E-Staff помогает упростить процессы общения с кандидатами: вместе с программой поставляется более десятка шаблонов стандартных писем, чтобы быстро отправлять сообщения отобранным кандидатам и заказчикам.
В E-Staff вы можете легко получить статистику о работе рекрутеров. Введите любой временной период и анализируйте работу рекрутинга в компании в целом или детализируйте по каждому рекрутеру в отдельности.
E-Staff – гибкая в использовании система. Мы постарались, чтобы вам было удобно работать с E-Staff, какое бы устройство вы ни использовали и где бы ни находились.
Разработчик бизнес-систем ТУРБО «Консист Бизнес Групп» (входит в группу ЛАНИТ) и «РЕД СОФТ» подписали соглашение о технологическом партнерстве. В рамках сотрудничества компании успешно протестировали на совместимость бизнес-систему ТУРБО и операционную систему РЕД ОС.
Специализированное решение для комплексного управления объектами недвижимости ТУРБО Имущественный комплекс, созданное «Консист Бизнес Групп» (входит в группу ЛАНИТ), внесено в реестр отечественного ПО.
Платформа для автоматизации бизнес-процессов ТУРБО Х прошла сертификацию на технологическую совместимость с российской системой управления базами данных Postgres Pro. Решение ТУРБО Х, разработанное «Консист Бизнес Групп» (входит в группу ЛАНИТ), предназначено для создания высоконагруженных корпоративных систем управления и поддержки критически важных процессов.
Согласно недавнему исследованию hh.ru компании стали все больше использовать чат-ботов для внутренних коммуникаций – этот тренд в работе HR-специалистов вошел в пятерку неочевидных тенденций.